Mitarbeiterstruktur

„Mitarbeiterstruktur“ beschreibt die Zusammensetzung und Verteilung der Mitarbeiter innerhalb eines Unternehmens. Dies umfasst Aspekte wie die Anzahl der Mitarbeiter, deren Qualifikationen, Erfahrungen, Funktionen und Hierarchien. Eine transparente Mitarbeiterstruktur ist wichtig für eine effektive Organisation und Kommunikation innerhalb eines Unternehmens.